Вакансии

• Сопровождение и развитие сотрудничества с туристическими агентствами и корпоративными клиентами (B2B).
• Консультирование партнеров по работе с сайтом и системе онлайн-бронирования.
• Полное сопровождение заявок: внесение изменений, решение текущих вопросов.
• Ведение входящих и исходящих информационных звонков.
• Обработка входящей электронной корреспонденции отдела.
• Взаимодействие с турагентами, партнерами и внутренними подразделениями компании.
• Мониторинг цен конкурентов, анализ рынка и динамики продаж.
• Участие в туристических выставках, семинарах, рекламных и ознакомительных турах.
• Наставничество, адаптация и консультирование новых сотрудников отдела.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы в туризме (туроператорская или турагентская деятельность) не менее 1 года.
• Владение казахским, русским и английским языками (устно и письменно).
• Уверенное владение ПК и пакетом MS Office.
• Отличные коммуникативные и организаторские навыки.
• Аналитическое мышление, внимательность к деталям, умение эффективно работать в режиме многозадачности.
• Ответственность, стрессоустойчивость и клиентоориентированность.
• Готовность к зарубежным командировкам.

Условия:

• График работы: 5/2, с 10:00 до 19:00.
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РК.
• Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается по итогам собеседования).
• Испытательный срок.
• Возможности профессионального и карьерного роста в стабильной компании.
• Специальные скидки на туристические продукты для сотрудников и членов их семей.

Обязанности:

• Прием входящих звонков в нерабочее время офиса и консультирование клиентов по срочным вопросам.
• Совершение исходящих информационных звонков.
• Обработка обращений клиентов и передача информации в соответствующие подразделения.
• Фиксация обращений и ведение необходимой отчетности.

Требования:

• Высшее или среднее специальное образование.
• Опыт работы в call-центре или сфере клиентского обслуживания будет преимуществом.
• Свободное владение русским, казахским и английским языками.
• Уверенное владение ПК и программами MS Office.
• Грамотная устная и письменная речь, четкая дикция.
• Коммуникабельность, доброжелательность, стрессоустойчивость, ответственность и внимательность.
• Готовность работать в ночные смены.

Условия:

• Удаленный формат работы.
• Предоставление корпоративного телефона и компьютера.
• Сменный график работы 2/2.
• Ночная смена (время работы обсуждается на собеседовании).
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РК.
• Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается на собеседовании).
• Испытательный срок.

Мы ищем креативного и инициативного специалиста, который сможет самостоятельно создавать качественный контент, развивать социальные сети компании и участвовать в продвижении бренда.

Обязанности:

• Разработка и реализация стратегий продвижения в социальных сетях.
• Создание и публикация контента, включая фото и видео материалы.
• Ведение аккаунтов в различных социальных сетях.
• Анализ эффективности рекламных кампаний и активности пользователей.
• Взаимодействие с подписчиками и партнерами.
• Разработка контент-плана и реализация контент-стратегии.
• Съемка Reels, Stories, Shorts и других форматов.
• Монтаж видеороликов и обработка фотографий.
• Написание текстов для публикаций.
• Анализ эффективности контента и вовлеченности аудитории.
• Поиск и внедрение актуальных трендов.
• Участие в маркетинговых проектах и продвижении бренда.

Требования:

• Знание основных социальных платформ и трендов SMM.
• Навыки создания качественного визуального контента.
• Креативность и инициативность.
• Умение работать в команде и самостоятельно.
• Базовые навыки мобильной съемки и монтажа видео.
• Креативность, ответственность, инициативность и умение работать в режиме многозадачности.
• Умение соблюдать сроки и самостоятельно организовывать рабочий процесс.

Условия:

• Стабильная занятость с официальным оформлением.
• Конкурентную заработную плату (обсуждается по итогам собеседования).
• Интересные проекты и возможность реализовывать собственные идеи.
• Возможности для профессионального роста.
• Комфортный офис в центре города.
• График работы 5/2.

• Высшее или среднее образование, (возможно неоконченное), предпочтительно в туризме.
• Ответственность, высокие коммуникативные навыки, грамотная речь, доброжелательность, умение работать в команде.
• Готовность обучаться и развиваться.
• Владение английским языком на уровне pre-intermediate, владение другими иностранными языками приветствуется.

Заявка на вакансию должна включать в себя:

• Резюме. Ваша анкета (на русском языке) должно содержать полную информацию о Вашем образовании и опыте работы, Ваше фото.
• Ссылка на видео презентацию на русском языке (рассказ о себе), в видео формате, длительность – не более 3 минут. Видео следует загрузить на google disk и прислать открытую ссылку (без паролей). Не следует присылать сам видео файл!
• Таблица с Вашими данными в формате эксель для систематизирования набора сотрудников.

Условия работы оговариваются с соискателями отдельно.

Просьба внимательно ознакомиться с нашими требованиями подачи заявок. некорректно оформленные заявки рассматриваться не будут. Просьба указывать вакансию и фамилию, имя соискателя в теме письма.
Просим высылать Ваши заявки с указанием вакансии в теме письма на электронный адреc natalya.tokar@pegast.com

Заявка рассматривается в течение 7 рабочих дней.
В случае положительного результата приходит письмо на электронную почту с дальнейшим приглашением на онлайн собеседование.
В случае отказа ответ не высылается.

• Высшее образование, предпочтительно в сфере туризма, гостеприимства и сервиса, коммуникаций.
• Уровень английского языка не ниже intermediate.
• Высокие коммуникативные навыки, грамотная речь, способность к публичным выступлениям, отсутствие дефектов речи.
• Доброжелательность, вежливость, ответственность, готовность обучаться.
• Опыт работы в сфере туризма, сервиса, гостеприимства, активных продаж, связи с общественностью, рекламы, коучинга или сопутствующих сфер.

Заявка на вакансию должна включать в себя:

• Резюме. Ваша анкета (на русском языке) должна содержать полную информацию о Вашем образовании и опыте работы, Ваше фото.
• Ссылка на видео презентацию на английском языке (рассказ о себе), в видео формате, длительность – не более 3 минут. Видео следует загрузить на google disk и прислать открытую ссылку (без паролей). Не следует присылать сам видео файл!
• Таблица с Вашими данными в формате эксель для систематизирования набора сотрудников.

Просьба указывать вакансию и фамилию, имя соискателя в теме письма.

Условия работы оговариваются с соискателями отдельно во время онлайн интервью.
Просьба внимательно ознакомиться с нашими требованиями подачи заявок (содержание резюме, видеопрезентация и дополнительная таблица), некорректно оформленные заявки рассматриваться не будут.
Заявка рассматривается в течение 7 рабочих дней.
В случае положительного результата приходит письмо на электронную почту с дальнейшим приглашением на онлайн собеседование.
В случае отказа ответ не высылается.

Просим высылать Ваши заявки с указанием вакансии в теме письма на электронный адрес natalya.tokar@pegast.com